В ТюмГУ обсудили финальный этап программы.
В вузе прошла встреча организаторов и кураторов проекта «Боевой кадровый резерв». Главной темой стала подготовка к четвертому, завершающему модулю обучения, который получил название «Современные технологии управления».
В рамках модуля участники изучат применение цифровых инструментов и искусственного интеллекта в государственном управлении, а также алгоритмы принятия решений в кризисных ситуациях, включая чрезвычайные происшествия.
Ключевым элементом программы станет городской симулятор, разработанный Высшей школой государственного управления Президентской академии. Он позволит слушателям в интерактивном формате отработать различные управленческие сценарии и закрепить теорию на практике. Дополнительно в программу включены проектные мастерские по развитию коммуникативных навыков и внеучебные мероприятия для расширения кругозора.
Руководитель дирекции проекта Любовь Бровко отметила, что заключительный модуль нацелен на интеграцию полученных знаний и их применение в выпускных работах. Команда проекта разработала систему сопровождения — от индивидуальных консультаций до технической поддержки выступлений. Основной акцент сейчас делается на подготовке к публичной защите инициатив участников.
— Мы настроены на высокий результат и полную готовность участников к публичной защите своих инициатив, – подчеркнула Любовь Бровко.
