Специалисты областного департамента труда и занятости населения в очередной раз развеяли миф о том, что чиновники способны работать лишь по шаблону. В этом мы убедились при подведении первых итогов инновационного проекта «Job-кафе», которое состоялось в кафе «Ассорти» (ул. Пермякова, 1), где собирается теперь ищущая работу молодёжь и люди постарше.
Чуть более полугода понадобилось творческой группе сотрудников департамента для того, чтобы эта информационная профориентационная площадка стала широко известна во всех школах и профессиональных учебных заведениях Тюмени. А недавно творчество областного департамента отметили и в Москве: ему была вручена премия «Траектория» (номинация «Креативность»), которой удостаиваются за лучшие проекты, содействующие профессиональному самоопределению молодежи.
А начиналось всё с напряжённого поиска новых форм работы, изучения российского и зарубежного опыта (в частности, южнокорейского и американского). В результате проект получился эксклюзивным, совершенно не похожим ни на один из тех, к которым обращались.
Мы уже были на заседаниях «Job-кафе». И хотим сказать, что они действительно проходят не для галочки. В определённые дни на встречу с известными работодателями региона собираются желающие трудоустроиться или просто пока присматривающиеся к рынку труда. Специалисты центра профориентации департамента и опытные кадровики рассказывают, как правильно выбрать профессию и учебное заведение, как подготовиться к собеседованию, как вести себя на встрече с работодателем и даже как закрепиться в новом коллективе.
На этой информационной площадке не только завязываются нужные знакомства в интересующих компаниях, но и происходят настоящие дискуссии. Например, ребята обсуждают, какую ответственность берёт на себя человек, устраивающийся в престижную фирму по протекции друзей или родственников. Или спорят о том, надо ли обращать на себя особое внимание потенциального работодателя яркими, своеобразными поступками. Разговор случается настолько интересным, что даже посетители кафе «Ассорти», просто зашедшие туда перекусить, подсаживаются поближе и включаются в беседу.
Такие встречи многому учат не только молодёжь. Представители серьёзных, уважаемых предприятий, бывает, корректируют своё понимание взаимоотношений с рабочими кадрами. Ведь часто посиделки за чашкой кофе завершаются экскурсией на производство, а уж там от цепких взглядов ребят не укроется ничего: ни условия труда, ни профбезопасность, ни санитарное состояние подсобных помещений.
А в кафе «Ассорти» получить нужную информацию о вакансиях и услугах центров занятости можно и в обычные дни. Там по просьбе посетителей подадут «Ваканс-меню» и даже «Меню карьерного роста», которое включает в себя информацию об экспресс-курсах и обучающих программах, по которым можно пройти профессиональное обучение. Можно воспользоваться и специальным терминалом Центра занятости населения, установленным в зале.
«Job-кафе» оказалось настолько востребованным, что площадка на улице Пермякова в Тюмени стала маловата. Поэтому принято решение в следующем году проводить подобные мероприятия и в других кафе сети “Ассорти». Кроме того, постепенно «Job-кафе» расширяет географию своей работы по всей Тюменской области – оно открыло двери в Тобольске, Ишиме, Ялуторовске, Заводоуковске, а в январе проект начнёт реализовываться для жителей Голышмановского района.
Леонид Захаров, руководитель центра профориентации и частый ведущий мероприятий нового проекта, напомнил и о ещё одной приятной новости: возводится новое пятиэтажное здание центра, где будут воплощаться в жизнь другие не менее интересные задумки.
